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本书以2006年中国100强企业为研究对象，由100篇企业研究报告组成。每篇报告分别分析这100家企业的发展历史和取得成功的关键因素，内容涵盖企业发展历程、发展战略、经营状况、资本运作、财务状况、研发创新能力、营销策略、人力资源与文化等各方面。首先，简要分析企业取得成功的关键战略举措，并对其进行整体描述；其次，依据企业

作者写作本书的灵感以及作者能提供的大量翔实的信息都直接来源于作者在UMTS论坛担任主席内5年的经历。在它活跃的阶段，这个国际性的独立组织的成员300个公司、来自电信待业的专家，尤其是运营商、制造商和管制者。本书中几乎所有的主题都是反映这些关键问题的，当然这些问题是由UMTS论坛先确定再进行研究的，在取得行业范围的一致通

“巧妇难为无米之炊”。科学研究也是如此。科学研究是将收集来的材料经理性思维，概括出其中的分类、要素、本质、规律，以概念及其体系进行规定和论证，由此探求解决问题的办法。这样看，研究必须具备两个要件，一是适当的思维方式，二是详细的材料。也就是“巧”和“米”。思维，是人大脑特有的活动方式。思维是个体的，在有意志、有目的的思维

为什么统治地球上亿年的恐龙会灭绝，反而是另一些微小生物更能“适者生存”，获得进化的机会？为什么一些昨天还风光无限的领先者，今天已被人超越，凋谢成了一朵“明日黄花”？这说明那些貌似“不可战胜”的强者，随时都有可能被后来者和弱小者超越。 以弱胜强，不是无心插柳，而是源于精心的谋划；不是一时的运气，而是有系统的方法。那么，

《股东之间利益冲突研究：根源作用和治理》以我国近年来企业改革和资本市场运行中最为突出的关键问题之一——股东之间的利益冲突作为研究主题，从该视角切入，对公司治理进行深度研究。 《股东之间利益冲突研究：根源作用和治理》的研究内容集中在五个领域：股东之间利益冲突与公司价值、股东之间利益冲突与公司董事会及监事会的内生性、股东

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