自2006年起，行动教育集团创造了一项奇迹：一门为期三天的课程，其销售额竟高达1亿多元，且该课程的价格也从最初的4800元增长至现在的23800元。与此同时，该集团推出的其他8门课程也均收获了广泛好评，成为业内公认的金牌课程。本书作者通过深入剖析与系统整理，将该集团成功开发与打造这些精品课程的宝贵经验进行了全面提炼，总

本书记述了在内忧外患的情况下，涩泽荣一，以及三井、三菱、住友、安田等10位日本重要财阀的创始人和继承人是如何借大势成大事的创业历程。作者始终围绕着失败这一人人害怕谈及的话题这一主题，阐述了10位日本经济的领军人物的创业和守业的智慧，重点呈现了他们面对失败的态度和采取的行动。作者用事实证明了失败不可怕，对于人生而

随着新经济时代的到来，越来越多的组织管理者开始意识到，现代组织的生存与持续发展需要全体员工的通力合作，需要每一个员工都能主动思考、力争成为公司发展进步的”发动机”。为了实现这一目标，组织需要转变观念，从更加积极的角度定义员工的工作角色，有意识地提倡和鼓励员工在工作中表现出更多有益团队和组织的主动工作行为。基于此，本研究

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本书为作者的博士学位论文。本书沿用行为公共管理学视角，将知识产权公共服务置于中小企业创新场景中，对知识产权公共服务采纳、满意度的影响因素及机理等心理体验进行微观刻画。围绕客户感知，定量与定性相结合，通过服务采纳与满意度研究分别对中小企业知识产权公共服务运用的前后两个阶段进行深入分析，对相关影响因素与影响机理进行探究，得

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本书对云南交投集团近年来培养各类人才的做法、成效和经验进行全面调研、总结，梳理集团公司人才发展现状，总结提炼在人才培养和作用发挥的做法、经验；围绕现代产业建设内容及集团公司在现代产业背景下的历史担当和使命，研究制定符合云南交投“十四五”及中长期战略规划要求的人才发展战略目标，同时也积极探索“搭好党建链、建强人才链、赋能

本教材是适应“大数据、人工智能、移动互联、云计算、物联网、区块链”等信息技术的应用，以落实立德树人为根本任务，强化课程思政，将职业精神和工匠精神培养贯穿全过程，以常用的RPA软件为实训平台，以数据跨平台应用为体征的现代财务数据应用形式，基于企业工作场景，以企业真实工作任务为载体编写的，教材配套丰富的数字化教学资源，二维