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当前分类数量:18543  点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【F27 企业经济】 分类索引
  • 财务管理学
    • 财务管理学
    • 任海峙,安宁主编/2023-12-1/ 上海财经大学出版社/定价:¥59
    • 《财务管理学》(第五版)以财务目标为价值导向,以企业筹资决策、投资决策、营运资本管理以及利润分配等财务运作为基本框架,系统阐述了财务管理的基本理论以及财务预测、财务决策、财务预算、财务控制和财务分析等基本方法,并尝试对大数据时代的财务转型进行探索和研究。本书立足于我国企业财务管理实际,将理论与实践结合,具有较强的应用性

    • ISBN:9787564242909
  • 制造业数字化转型对创新绩效的影响分析
    • 制造业数字化转型对创新绩效的影响分析
    • 陈秀莲,袁堂梅著/2023-12-1/ 经济科学出版社/定价:¥56
    • 本书稿从数字经济、制造业、创新等基础概念入手,结合技术经济范式、技术创新等理论,通过对影响制造业转型升级的主要因素、数字经济与制造业转型升级之间作用关系等进行梳理,深入剖析数字经济在中国制造业转型升级过程中作用、数字经济范式下技术创新模式对核心技术突破和资源要素结构构建产生的影响,以及如何适应市场需求、提升企业竞争力,

    • ISBN:9787521853766
  • 精益创业实战
    • 精益创业实战
    • (美)阿什·莫瑞亚(Ash Maurya)著/2023-12-1/ 人民邮电出版社/定价:¥99.8
    • 本书进一步融合了各种创业概念、理论、框架、工具和方法,详细阐述了在设计、验证和增长这三个阶段应该如何利用各种商业模型工具和框架,生产用户想要的产品,并取得最后的成功。作者提供了很多新的商业模型工具和框架,比如持续创新框架、客户工厂蓝图、客户受力分析画布、增长力路线图等,分析了大量真实案例,供各个阶段的初创公司使用和参考

    • ISBN:9787115625366
  • 中国企业社会责任的空间互动、影响因素与推进机制研究
    • 中国企业社会责任的空间互动、影响因素与推进机制研究
    • 潘孝珍著/2023-12-1/ 经济科学出版社/定价:¥75
    • 如何推进企业积极履行社会责任,已经成为社会公众和政府部门都极为关注的热点问题。企业积极承担社会责任有助于提升企业社会形象,提高整体社会福利水平,对于企业和社会都有着重大意义。尽管我国每年发布社会责任报告的上市公司数量逐年增加,但企业社会责任的总体履行情况仍不容乐观。本书从企业社会责任理论基础与现状梳理出发,实证分析我国

    • ISBN:9787521854220
  • 迈向世界一流企业财务管理体系
    • 迈向世界一流企业财务管理体系
    • 张庆龙著/2023-12-1/ 中国财政经济出版社/定价:¥128
    • 本书包括十二章:做强做优:世界一流企业需要一流财务管理体系、对标一流:何谓世界一流财务管理体系、建设前提:财务变革先行、纵横贯通:全面预算管理体系优化方向、合规精准:以财务共享构建中央集权型核算体系、分级分类:构建合规与风控体系、精益科学:精益财务管理与成本管控、数据导向:基于税务数据挖掘与税务风险防控的集团税务管理、

    • ISBN:9787522326153
  • 能力第一
    • 能力第一
    • 高旭东主编/2023-12-1/ 新华出版社/定价:¥68
    • 本书通过对中建一局集团建设发展有限公司70年来的发展历程、经营管理、企业文化等方面的剖析,展示了这家大型建筑央企的管理策略。书中阐述了企业使命、战略规划、体系建设,以及各业务系统的管理做法和先进经验等内容。

    • ISBN:9787516672075
  • 昆明老字号
    • 昆明老字号
    • 昆明市政协文化文史和学习委员会,昆明市商务局编/2023-12-1/ 云南人民出版社/定价:¥78
    • 本书介绍了昆明市范围内的51个老字号的历史和现状,所收录的每一家老字号,力求包括该品牌(企业)的发展历程、品牌特质、主要产品、荣誉称号、能工巧匠、名号故事六个方面,辅以相关商标、档案、历史照片等,力求全面地向人们介绍昆明老字号的兴衰起落,体现商业变迁与发展中传统文化与地域文化的兼收并蓄。征编此书的目的在于:保存全市各级

    • ISBN:9787222223301
  • 薪酬体系设计与分析
    • 薪酬体系设计与分析
    • 李自荣著/2023-12-1/ 西南财经大学出版社/定价:¥58
    • 本书根据M公司的实际情况,紧密结合M公司的战略和文化,系统研究M公司薪酬体系,总结企业如何在遵循按劳分配、效率优先、兼顾公平及可持续发展的原则的基础上,充分发挥薪酬的激励和引导作用,以吸引、留住企业所需的人才并充分发挥现有人才的潜力,最终有助于企业管理,实现组织目标。本书共六章,具体包括绪论、薪酬设计的基础理论、M公司

    • ISBN:9787550460393
  • 财务成本管理
    • 财务成本管理
    • 王峰娟,于上尧编著/2023-12-1/ 经济科学出版社/定价:¥38
    • 为帮助考生全面理解和掌握中国注册会计师协会印发的考试大纲,更好的复习和备考,我公司组织专家按照考试大纲的要求和最新颁布的法律法规,编写了2024年注册会计师全国统一考试指南,编写和调整参照的法律法规截止到2023年6月底。本考试用书作为指导考生复习备考使用,一方面落实注册会计师考试质量保证体系改革精神,依据中国企业会计

    • ISBN:9787521854664
  • 小微企业融投资研究
    • 小微企业融投资研究
    • 袁永科著/2023-12-1/ 东北财经大学出版社/定价:¥79
    • 本书主要介绍对小微企业的基础性认识,对小微企业自身进行研究分析,小微企业融投资涉及的渠道和区域、货币政策,小微企业融资的指标体系,小微企业的投资等内容。

    • ISBN:9787565450211