本书通过理论分析和实证研究，揭示了高管激励动态性与企业创新投入之间的内在联系，以及这种联系如何影响企业的长期和短期绩效。研究发现，动态的股权激励机制和薪酬激励机制能够有效地激发高管的工作热情，促使其实施与股东利益一致的决策行为，从而提高企业的创新能力和业绩。在此基础上，本书还进一步探讨了研发创新投入在股权激励动态性与企

产业强镇空间生产

科技创新是发展新质生产力和推动经济高质量发展的核心要素，创业孵化是加快科技成果 转化、推动科技创新产业创新的关键环节。党的二十大报告指出，要贯彻新发展理念，着力推动高 质量发展，构建新发展格局，要营造有利于科技型中小微企业成长的良好环境，推动创新链产业链 资金链人才链深度融合。2022年恰逢中国科技企业孵化器发展35周

本书基于传播政治经济学的理论视角，宏观描绘中国互联网公司的发展历程，通过整合腾讯等代表性中国互联网公司近十年的公共事件，分析这些事件背后所折射的国家、社会、市场等政治经济结构关系。在中国特色社会主义语境下，中国互联网公司正积极参与我国社会经济发展与结构转型的过程，也以开放、平等的姿态积极融入国际互联网治理体系与全球传播

每个企业都会有不断变化的经济业务，而不同行业的企业又有各自的特殊性。《企业会计准则》的颁布实施，使会计从业人员在进行会计核算时有了一个共同遵循的标准。因此，《企业会计准则》是会计从业人员开展会计工作的依据和指南。 本书以《企业会计准则》为依据，对现行的40项具体准则，从逻辑图解、会计准则条文、解释与应用指南和经典案例详

本书从商业竞争与发展战略的视角，对《孙子兵法》十三篇进行逐篇解读，根据主题思想划分为67节，每节分为三个部分，即原文的原意解读、商业竞争与发展视角的商业解读、学者与企业家问对（包括企业家对商解切合商业实践程度的评价、切身经验诠释与提问、学者与企业家对话等）。作者运用简洁语言、微型案例进行商解，通过与企业家问对，期望读者

用人决策，是ＣＥＯ、投资者和董事会必须面对的艰难且高风险决策。世界一流的公司，包括互联网初创公司和传统大公司，都要面对同样的课题。在这本书中，美国泛大西洋投资集团的运营合伙人阿尼什·巴特洛和资深商业顾问、《纽约时报》畅销书作者拉姆·查兰提供了一个罕见的内部视角，让我们了解当ＣＥＯ迅速而准确地采取行动、组建正确的领导团队

在瞬息万变的商业环境中，不确定性成为常态，企业亟需重塑成长范式，培育韧性以应对外部挑战。本书基于作者深厚的企业实战背景，精准提炼出企业经营管理的八大核心难题，并创新性地提出八大方法论作为破解之道：整体适配论、因果链论、战略推演论、经营循环论、管理循环论、变革论、齿轮论以及组织领导力论。本书将企业喻为不断进化的有机体，围

本书从管理的视角出发，注重理论与实务相结合，着重从企业实践层面探讨组织诊断、设计的原则及操作方法，并结合技术和市场的最新发展趋势，详细介绍了组织的数字化转型与管理。本书主要内容包括组织的内涵及组织要素，组织理论的主要流派，组织结构与组织设计原则，战略对组织结构的影响，技术与大规模定制对组织结构的影响，数字技术与组织设计

本书以新颁布的企业会计准则为依据，对1项基本准则、40项具体准则进行了全面、深入、详细的解读。本书以逻辑结构图的形式阐述了具体准则的逻辑节点与逻辑流程，以案例解析的形式将抽象的文字规定转化为清晰、具体的实务操作指导，从而全面提升读者的会计实务操作水平。本书是一本全景式讲解我国企业会计准则体系的专业图书，是广大会计从业人