本书内容讲述:全国经济专业技术资格实行全国统一考试制度,由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置初中高三个级别。参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格,由人力资源和社会保障部统一发放合格证书。根据全国经济专业技术资格考试大纲要求,人力资源和社会保障部人事考试中心组织专家编写了2023版全

19世纪末20世纪初是俄国金融资本体系的形成阶段，本书全面探究了该时期俄国金融资本的形成逻辑。全书以丰富的数据和翔实的文献资料为基础，分析了俄国垄断资本主义的确立过程，详细论述了该时期俄国工业的发展动态、工业生产与资本的集中、股份制经营的发展、外国资本在俄国国民经济中的作用、工业与银行的融合、垄断组织的成立过程等问题。

本书解释了包容性发展本身的内涵及理论促进机制，并在相关理论文献研究的基础上，进一步通过收集基于地区和企业发展的二手数据材料，分析了在市场系统中，为推动包容性市场系统的构建，不同的地区和企业会如何改变市场系统的包容性，同时基于不同地区的包容性市场系统的构建机制，进一步拓展出了在更为广泛的市场系统下，包容性市场系统构建需要

《比较.第126辑》延续以往的选题风格，本辑聚焦于从国际比较的视角分析市场和政府的关系，以及政府和市场关系的演化路径。此外，本辑比较还从宏观经济学发展前沿，以及当下关注的劳动生产率、债务等问题选题，既贴近社会现实，又追踪学科发展前沿，为读者理解相关问题提供了新思路和新视角。

可持续增长和发展的条件是经济学中最具争议的话题之一，人们的共识是，制度在解释为什么随着时间的推移，一些经济体比其他经济体更为成功方面非常重要。本书主要分为三个部分，第一部分研究早期殖民政策对移民政策、土地分配长期影响，探索经济状况、增长和不平等之间的关系。第二部分主要研究金融发展和创新活动，讨论的主题包括法国信贷市场的

本书阐述发展中国家的崛起，发展经济学研究范式的演变，增长理论及其模型，探讨贫困、收入分配和人的全面发展问题。在此基础上，着重分析增长和发展的源泉及因素，讨论自然资源、物资资本和金融发展、人力资源和人力资本、知识、创新和技术进步等对经济增长和发展的作用机制及绩效。重点分析发展中国家的结构转变与发展，探究工业化、信息化、城

本书对分形金融市场下定价问题进行研究，对期权定价问题进行分数阶导数动力学建模，给出随机利率和交易费下非线性定价模型，并结合中国内地市场的300ETF期权和50ETF期权数据对模型进行可行性研究和有效性分析。

本书共六章，内容包括：“关于社会发展动力理论的重新思考”“创新驱动对社会发展动力系统要素的影响”“创新驱动对社会发展动力系统结构与功能的影响”“创新驱动与社会发展动力系统的运行机制”“中国社会发展动力系统的现状与对策”“双向互动：走向创新驱动新时代”。

本书共六章，包括“从文化产业到文化金融：概念解析与历史演进”“文化金融发展现实基础、动力机制与国内外经验”“文化金融发展收益：资本溢出与风险溢出”等内容。

本书基于投资成本视角、未来收益视角、教育指标视角，理论推导并实证检验了房价上涨对人力资本的不同影响机制，及不同地区的影响效果。书中用三种测算方法定量测算了2002-2019年全国各省(自治区、直辖市)和35个大中城市的人力资本存量水平，通过实证分析探究房价对人力资本的影响机制，从房地产、人口、教育等方面提出政策建议。