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本书包括七个部分，除了对该领域的研究现状进行了综述以外，对国有企业改革的理论维度、历史演进、根本原则、基本路径与方法等问题进行了梳理和研究。

本书从企业生产运营的基础理论说起，通过对企业生产运营系统设计过程的分析和对现代企业生产运营管理面临的形势及发展趋势的探究，阐述了与现代企业生产运营战略、企业生产运营管系的运行的相关内容，我们在此基础上，对企业生产运营管理系统的优化与改进提出了建议与对策。本书适合作为工商管理类专业本科学生的学习用书，也可作为其他管理类专

本书以交通区位论、集聚经济理论、区域空间结构理论为指导，对物流通道的内涵、物流通道的形成及其成因、物流通道区域空间效应的产生机制及其内在动力和外在表现进行了剖析。同时以数理模型和计量经济学模型、空间统计和GIS为研究方法与工具，以我国11条综合性物流通道为研究对象进行实证研究，评价了我国物流通道的区域物流服务水平，验证

为全面解构和有效刻画创新团队管理效率的主要内容，系统、全面和创新性地评价创新团队的微观管理效率，本书结合层式、工作组型、网络型创新团队的特征和结构、关系、融合三类效率的解析维度，分别提出了相应的创新团队效率内涵，并融合应用DEMATEL、ANP、MAGDM与DEA方法构造了三类综合评价模型。以云南某烟草公司为例开展案例

本书在阐述大众创业万众创新的时代背景、重大意义、基本原则和主要内容的基础上，以《国务院关于大力推进大众创业万众创新若干政策措施的意见》为主要依据，对十八届三中全会以来青海省大众创业万众创新工作通过深入调查和科学评价，从创业创新协同机制建设、体制机制创新改革、财税金融改革、创业服务改革、创业创新平台建设、各类社会群体创业

本书将分如下五个阶段进行写作。 （1）1978-1983：破冰与萌芽。改革开放后，中国开始摆脱计划经济，开启了中国市场化的转型道路，经济建设逐渐成为党和国家的工作重心。伴随着中国市场化改革的推进，中国国内企业的品牌意识逐步萌芽，并在这一时期完成了*为初步的启蒙。品牌启蒙的体现是本土企业商标的恢复以及国内市场上广告的恢复

本著作以英国养老金制度改革为研究对象，以时间线索为明线，以私有化改革为暗线，即在养老金改革的整体进程中以私有化改为为主线进行研究。研究的维度包括制度变迁和制度评估。建立了初始条件制度变迁动力制度变迁过程制度变迁结果的分析框架。运用养老金研究的一般理论，如养老金与老年收入保障、养老金与资源配置理论、养老金与财政、养老金与

高技术虚拟企业创新型组织模式的出现，正在对高技术企业的管理思想和管理模式产生深刻的影响。《高技术虚拟企业运行模式研究》在现有高技术虚拟企业研究成果的基础上，从组织演进协同创新的角度出发，根据高技术虚拟企业的特点，对网络环境下高技术虚拟企业的运行模式进行深入研究，给出高技术虚拟企业协同运行机理，分别阐述运行演进组织模式、

随着信息技术的迅猛发展，电子商务正以其独特的竞争优势不断改变各行业原有的竞争格局，电子商务的兴起为我国企业突破原有的市场边界限制提供了契机，以电子商务为基础的商业模式设计对企业获取竞争优势至关重要。在网络经济快速发展的背景下，如何应用电子商务商业模式提升企业运营效率，从而建立核心竞争力，成为企业电子商务商业模式设计亟待

本书是在全国会计专业学位研究生教学指导委员会组织下编写的财会案例方面的论文集。本书共包含五篇文章，内容涉及基于SOA架构集团资金集中管理研究，我国公立医院审计委员会制度构建的探索、定向增发、风险视角下的“兜底”式增持和类金融模式对盈利能力的影响等，各篇文章包括绪论、理论研究、案例分析、影响分析及结论等五部分。在专硕高度

本书是国内多所高校财会教师编写的会计学术论文结集，内容涉及分析师与国有部门采购，商誉减值规避、盈余管理与股价崩盘风险，技术高管辞职与企业创新，承销商的高定价行为，政府补助与高管薪酬及高管薪酬—业绩敏感性，会计师事务所审计风格与会计信息可比性。各篇文章均采用国际规范的研究方法，具有一定的原创性，对高校师生从事研究具有一定

本书在对2017年全年度173单上市公司重大资产重组交易和2018年全年度140单交易的证监会反馈意见和上市公司回复统计分析的基础之上，对证监会反馈意见中证监会重点关注的、出现频率较高的、具有普遍性的核心问题进行系统解析。具体而言，针对某一个问题，主要分析、总结以下内容：证监会反馈问题的询问方式、角度及关注要点；上市公

《企业内部控制》对应课程为MBA专业必修课程之一。我们面临的问题不是没有内部控制，而是缺乏标准化且符合我国公司治理法规环境和人文环境的内部控制。本书依托中国的公司环境，将内部控制普适性原理嵌入中国的公司治理与管理过程。本书首先阐述如何在环境评估的基础上，按照五目标、五要素、五原则梳理现有的内部控制程序与方法，建立和运行

股权激励是具有诱惑的创富工具，是分钱的艺术，更是企业基业长青的治理智慧。 股权激励并不是上市公司的专利，非上市公司的股权激励成功的概率更大。然而，非上市公司所处的行业不同，发展阶段不同，针对的群体不同，运用的激励机制就不同。很多公司管理者在设计和操作股权激励方案时，都面临着技术性难题：拿出多少股份激励员工效果才能立竿见

党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确提出编制全国和地方资产负债表，这是对我国国民经济核算提出的重大改革任务。为完成这项任务，国家统计局成立了中国资产负债核算问题课题研究组，集中统计与核算系统业务骨干，解决编制资产负债表中的技术难题。《中国资产负债核算问题研究》就是这一课题的研究成果

国内生产总值是一个国家所有常住单位在一定时期内生产活动的成果，是宏观经济的核心指标，在经济管理、政策制定、经济分析和国际交往中发挥着十分重要的作用。近年来，为适应中国加强和改进宏观经济调控的需要，更好地服务于经济社会发展，实现与国民经济核算新的国际标准相衔接，国家统计局集中GDP核算业务骨干开展了GDP核算改革研究工作

《非上市公司股权整体策划》以股权激励的系统化构建作为主线，详细介绍了企业在股权激励实施过程中，需要考量的如何选择股东怎样为企业估值方案执行前后需要注意的事项如何针对不同股东确定股价等8个关键点。作者通过简单易懂的解读与案例来辅助说明、阐述股权配置与企业治理的新思路，并采用了图文、表格等方式，简明扼要地对其中的知识点进行

对我国"新兴+转轨"背景下成长起来的上市公司而言，社会主义法治市场经济的建设过程中所推行的一系列法制改革举措和金融深化措施，其主旨均在于完善信用履约机制、规范市场运行秩序以保障经济主体利益，但就其实施效果而言，以上体制深化因素究竟通过何种机制发生相互作用，实际效果如何以及是否真正提升了信贷资源配置效率，则有待进一步检验

在中国，上市公司的股利行为存在诸多异象，突出的表现是：零股利发放的"铁公鸡"现象、"高股票股利"现象、"现金股利不平稳"现象、无章可循的"无规律"现象等等。证监部门通过出台一系列政策，力求从制度层面规范上市公司股利行为，改善资本市场信息环境，保护中小投资者利益。然而，股利监管制度是否有利于改变公司信息环境？上市公司现金