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作者通过理论建构与案例研究，归纳了企业社会价值共创管理过程的6个行动阶段投入、协同、带动、创造、转化、溢出及相应的24个管理行为。本书结合经典与前沿的70个实践案例解读，为企业可持续发展与社会责任战略的落地提供了方法和行动路线。本书还具体分析了社会价值共创行动中企业需关注的4类市场信号与6种共创管理能力，提供了30个扩

本书利用课题组赴法国实地调研获得的一手材料，对法国的城镇化进程进行了多角度研究，并在此基础上对中国城镇化进程中的若干重点问题进行了比较研究和实证分析。 全书由六章组成。前四章重在研究法国城镇化进程中面临的国土开发、房地产、可持续发展和特大城市治理等问题，为研究中国当前城镇化进程中的一些热点问题提供国际镜鉴。后两章则侧重

本书是马克思主义城市学研究的*成果，填补了相关研究的空白，具有一定的学术价值和重要性。*，梳理了一盘散沙式的学术见解，对马克思主义城市学重点人物的主要观点进行了主动的盘点，使之成为更加规范的学术理念。第二，使我们对马克思主义城市学的研究从盲从、前反思的阶段转向自觉的、反思的阶段。第三，使我们在对马克思主义城市学的研究中

本书通过一系列理论实践探索，规范研究与实证研究并重，努力“认识新常态、适应新常态、带领新常态、探索新常态”。运用数量经济技术经济研究方法，从经济增长、自主创新、产业结构、生态环境、区域协调、混合所有制改革、金融创新、供给侧结构性改革，以及“一带一路”建设等方面，多角度全视野对当前和近期经济发展的阶段性特征进行了深入研究

本书首先概括并提炼出一个完整的审计师选聘权配置框架，同时引入审计竞争环境，建立了审计师选聘权配置、审计市场竞争和审计师独立性的分析框架，揭示了三者之间的内在逻辑关系，进而对上述一系列有争议的问题给出了分析性证明和结论；其次，基于该分析框架，分析了独立审计制度发展过程中的审计师进化稳定策略和历史路径依赖，并对我国注册会计

中国民营企业财富有四大变化趋势：财富大积累、财富观大转变、财富大安排、慈善大行动。本书探讨了民营企业家在财富积累中面临的责任问题，比较了中外企业家的财富管理与安排的成功经验，提出了若干可行的政策建议，特别倡导企业家财富要取之有道、管之有方、用之有节、耗之有度、散之有范，以利己利家、利民利国。

本书在梳理经济学领域中劳动就业理论与甄选相关统计方法的基础上，借助于索洛经济增长模型，对蒙古国劳动市场中的市场经济活动、经济活动人口、劳动适龄人口、协议性从业人员、非全日制就业等相关概念进行界定，明确了各项就业率和劳动力统计指标的计算方法。然后，较有针对性地运用上述模型与工具对蒙古国社会经济发展总体状况、蒙古国的就业态

本书以常州市深化产城融合改革、推进产城融合发展的实践探索为研究内容，从现实基础、基本做法、初步成效、特色亮点四个方面较为全面地介绍了常州推进产城融合综合改革试点工作的情况，概括提炼了常州市向江苏省提供的可复制、可推广的经验和模式；并在国内外其他地区推进产城融合发展实践经验的指导下，提出了常州市乃至全国深化产城融合综合改

《城市化与城市适度人口》主要从中国城市化进程面临的问题出发，研究城市化进程中城市适度人口动态测度体系和路径实现机制，为解决中国城市化发展问题提供理论和实证支持。

《审计学》一书内容分为两部分：*部分为审计理论，主要包括：一是审计基本原理，包括审计概论、审计目标与审计风险、审计计划、审计证据、审计工作底稿、审计抽样方法；二是注册会计师职业道德和会计师事务所业务质量控制；三是风险导向审计流程，包括风险评估和风险应对。第二部分为审计实务，主要包括：一是按业务循环进行的财务报表审计，包

本书在分析京津冀区域物流与区域经济发展现状基础上，研究京津冀区域物流与区域经济的相关性，探讨京津冀区域物流业的产业关联效应和产业波及效应，构建京津冀区域物流与区域经济协同发展模型，识别两者的协同发展状态，并结合京津冀区域物流与区域经济的未来发展趋势，提出推进京津冀区域物流与区域经济协同发展的对策建议。本书将定性分析与定

运输管理是物流管理专业的专业核心课程之一。面向物流行业运输服务领域，培养物流一线运输管理高实战型人才。运输合理化是物流组织的重要内容，是降低供应链成本，提高服务质量和效益的主要手段。全书共分为10个章节，重点讲述运输内涵、运输决策、运输成本和价格、运输合同和保险、公路运输、铁路运输、水路运输、航空运输、集装箱多式联运、

本教材阐述了系统思想、系统仿真理论，特别是离散事件仿真知识。书中运用物流仿真软件Flexsim对一些典型的系统，如带返工的产品制造系统、产品搬运系统、单品种流水线生产系统、混合流水线系统、分拣中心、配货系统等进行了仿真案例演示。这些案例演示可进一步方便读者对物流系统仿真知识的理解和掌握，以及对Flexsim软件的学习和

本书以成本管控为主旨，梳理了企业人力资源管理中容易产生人力成本及用工风险的环节，有针对性地提供实操解决方案，从而全面、系统地帮助企业管控用工成本、规避用工风险、完善人力资源管理。全书分为用工模式、招聘录用、试用期管理等12章，提供人力资源管理各环节管控用工成本的操作手段。全书各个环节按照“成本提示”“法律依据”“真实案

在整个软件行业里，不论是产品经理、项目经理、需求分析师、架构师、开发人员、测试人员、运维人员，还是公司的负责人，即产品线上负责各个业务的人，都应该注重提升自己的软件逻辑思维，因为只有站在不一样的高度才能看到不一样的风景。本书是一本让你打开产品思维的书，其中讲述了软件产品经理所必备的技能，主要内容包括产品及产品经理介绍、

在中国大的社会背景下，企业的竞争在于企业人才的竞争，如何在这一社会背景下，营造好的组织氛围，搭建好的平台，招聘、培训好的员工，并且留住这些员工是对企业领导、HR等从业人员的巨大挑战。 本书的读者对象为企业高管，他们并不需要系统的人力资源管理、组织发展等知识，但是一定要给他们事情的切入点或思考点，并且在人力资源的各个方面

本书在充分总结十四年物流管理课程教学经验的基础上，结合当代**的物流管理理论和先进的物流运作实践编写而成。本书共分14章，第1~3章给出物流管理*基础的理论和方法，涉及物流概述、物流系统和物流职能。第4~7章着眼于物流市场的供需双方，其中，第4章物流需求和供给属于引导章节；第5~6章关注物流需求，涉及快速增长的电子商务

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