上市公司的价值取决于产品市场和资本市场两方面的影响。其在产品市场上取得的品牌影响力是否会对资本市场产生影响,影响机理是什么,以及如何利用这些影响等问题是本书研究的重点。本书以信息不对称和投资者关系理论为基础,从公司品牌信息的价值效应和沟通效应两方面进行了相关探讨。研究发现,公司品牌价值对资本市场公司价值会产生正面影响;
职场精英,不论其是否成为带有头衔的正式管理者,还是临时承担项目或任务的负责人角色,只要带领团队,他就需要具备领导力。而领导力包括管人、管事、管自己3个方面,这是全球优秀企业对领导力的共识。职场精英要成为管理干将,必须培养与这3方面领导力相关的功夫。管理咨询/教练/培训名家携20余年职业经历和为数百家不同性质、不同规模的
本书将Excel作为解决财务问题一个工具,详细介绍了Excel在财务管理方面的应用。本书共13章,主要介绍了Excel概述、公式和函数、现金日记账、凭证和账簿、应收款管理系统、工资管理、进销存管理、固定资产管理系统、企业财务报告、财务预算、货币时间价值、流动资金管理和销售预测与投资决策。本书的特点是深入浅出,理论与实践
本书主要探讨因经营者、管理者本身的经营行为导致的风险,即经营者可以通过主观努力管控的风险——可控性风险。本书从流程的视角对战略决策风险、融资风险、投资风险、部门性风险等的识别、管理与风险评价进行了探讨,希望对企业界的风险管理有所裨益。
本书共分为:序曲;布阵;创新;跨国公司;品牌五部分,主要内容包括:广州开发区元年、1988:宝洁中国“起点”、跨国公司旗帜:从68到119、国内唯一综合性区域模式形成、开发区“基本法”等。
本书是高校人力资源管理、劳动经济、经济管理等专业的基础课教材。本书的核心思想是:绩效管理作为人力资源管理的一个环节和功能,不仅是实现企业战略目标的控制工具,更是形成和不断完善企业各个板块子系统以及实现整个企业系统优化的工具,它可以帮助企业管理层形成一种以严密和科学为特征的战略思维方式,也能够促成企业营造一种参与绩效考核
创新已经成为组织取得成功的关键因素之一,而员工创造力缺失一直是制约我国企业自主创新的主要因素。如何激发员工创造力成为管理研究领域企业家和学者共同面临的重要课题。员工创造是一个过程,即员工有效运用新方法来解决实现目标过程中所遇到的挑战和难题,由此创造力来自于目标导向行为之中。学者不仅关注成就目标导向的个体差异能否导致工作
技术学习惯例:知识情境与管理
本书从“企业并购浪潮的存在性”“政府竞争下的并购发生机制”“地区专业化和产业集聚”“政府竞争与相关并购的微观绩效和宏观绩效”“生命周期理论视角下的拓展研究”等方面对政府竞争视角下的企业并购与产业整合这
《创业管理案例》以创业过程为主线,结合创业学、创业管理、创业文化等理论,将每章内容按照理论导读、创业者简介、创业过程、创业启示、案例研讨等进行编排,通过讲述大量真实的创业故事,探究创业者的创业思路及其背后的逻辑。《创业管理案例》是在国家提倡发展创业教育的大环境下,选取大学生创业的鲜活案例,积极探索创业人才培养模式,改革
本书根据作者多年做流程管理咨询的实践经验,以及各行各业从事流程管理工作人员的实践总结而成。主要涉及流程理念与文化、流程规划与设计、流程执行与评估、流程优化、流程治理机制、价值导向的流程管理模式、审批类流程优化方法几个方面,是一部真正从实践总结问题、探讨解决办法的实用性很强的图书。本书可作为流程管理工作人员的工具书,遇到
本书内容主要围绕各个领域、各个行业的企业,需要从哪几个纬度去审视、鉴察其服务体系是否实现最佳用户体验,以及是否将用户为王的理念深植于企业文化中。如果还没有实现这些目标,企业该如何改进其旧有的思维模式和完善现有的工作流程。希望本书能为在未来十年可以创造奇迹或有精彩呈现的企业,提供一些应对互联网时代生存挑战的实战指导以及企
本书是为那些需要与团队工作的人们编写的,是一本实操性非常强的关于引导实践的工具书。书中列举了大量团队工作的方法和工具,以及这些方法和工具的适用场景,通过分享书中主人公引导者牛培生的引导工作坊实例,让读者清晰地了解在不同的场景情况下,哪种方法和工具更有效和更适用?它们能帮助解决什么样的问题?借助这些方法能达到怎样的效果?
本书对团队建设进行了深入分析,内容包括团队目标的设置、团队精神的培育与文化建设、团队的领导艺术、团队的沟通方法、团队的冲突化解、团队的绩效考评以及怎样建立起一支激励性、学习型和高绩效团队等多个方面。力求使企业团队管理既符合科学管理思想,又具有系统性和实用性。
管理控制机制是实现内部控制整合框架有机性与系统性的重要工具。当今在世界范围内得到广泛认可的COSO整合框架在实际应用中之所以不能很好地实现内部控制有效性,关键在于管理控制机制的缺失。管理控制机制的设计应考虑控制目标的层级性和系统性要求,以企业战略目标为方向性目标、以经营活动效率效果性为执行性目标、以财务报告可靠性为结果
本书内容是作者在从事繁忙的科学技术管理工作之余,对科学技术、产业发展及社会进步等领域的所见、所闻、所思而形成的独到见解和思想方法。本书内容是作者在从事繁忙的科学技术管理工作之余,对科学技术、产业发展及社会进步等领域的所见、所闻、所思而形成的独到见解和思想方法。本书内容是作者在从事繁忙的科学技术管理工作之余,对科学技术、
《质量工程与管理》从工程视角出发,展示了市场质量研究、质量研发、质量设计、质量工艺过程及控制、质量改进、质量管理体系等内容,在相关章节中渗透质量统计工具以及QFD、FTA、FMEA、六西格玛等质量工具,适用于工业工程类专业以及管理科学与工程类专业的专业课使用。
本教材根据高等职业院校学生的特点,以“够用”为原则,共设计了三个模块:模块一为财务管理实务概览,着重阐述财务管理基本理论;模块二为学做财务管理,着重引导学生实际操作;模块三为提升和评价,着重鼓励学生进行综合展示。每个模块包括相关知识点导入和不同的任务。项目的内容设计主要根据财务管理内容,以学生周围发生的、可以方便调查的
本报告的主要内容包括四个部分:第一部分为第一章导论,主要是界定报告中采用的相关概念,介绍研究使用的数据和研究方法。第二部分是第2-4章,是对2011年A股上市公司市场总体人力资本及高管团队人力资本状况的分析,分别衡量了A股主板、中小企业板及创业板上市公司的人力资本竞争力;第三部分是第5-7章,是对特定行业上市公司
“互联网”时代下,技术飞速进步,商业环境不断变化。在这一巨大的市场机遇面前,互联网企业成就了诸多创业神话,但同时,大多数传统企业却在转型路上不断受挫,进退维谷,举步维艰。为什么传统企业拥有多年行业经验,积累了强大的资源优势,聚集了大量的优秀人才,却不断被互联网后起之秀所颠覆?为什么所谓的互联网思