本教材是《中级财务会计》的后续课程,是中级会计知识的延伸与补充,是一般企业通用经济业务的确认、计量和报告的理论与方法的延伸,其内容主要包括总论、或有事项、债务重组、借款费用、租赁、所得税、或有事项、非货币性资产交换、政府补助、会计政策变更、会计估计变更、差错更正、企业合并、合并财务报表等业务的核算。本教材在介绍会计的基
本书以审计为主线,以Python为工具,以自编案例为载体,全面系统地介绍了数据分析和机器学习技术在审计各环节的应用,培养学生的大数据思维以及利用信息技术进行审计分析的实践能力。全书主要依托审计案例介绍数据分析的基本理论和操作、数据清洗方法、数据的描述性分析和探索性分析以及可视化技术。同时,介绍Python数据分析技术在
本书实地调研了6家本土家族企业,面对面访谈一代创始人、二代接班人与创业元老,凝练出本土家族企业代际传承的经验总结与一般规律。本书从接班人选择、传承模式选择、培养阶段制定与实施等层面,总结交接班成功的典型浙江家族企业的做法和路径,并且在一代自我修炼,二代权威获取、两代人有效沟通、人力资本传承,以及善待老臣、股权传承、家族
《资产评估基础》是一本通用教材,主要内容包括资产评估概论,资产评估方法及评估程序,资产评估报告,管理制度与准则等。本书可作为高等职业院校工程管理领域中工程造价、工程管理、建筑经济管理等专业的教材,也可供从事工程项目评估、工程项目管理、工程造价控制、建筑企业会计等方面工作的相关人员学习参考。本书共分为8章。第1章是资产评
本书共分为三篇:第一篇为《从传统金融到供应链金融》,第二篇为《从供应链金融到数字供应链金融》,第三篇为《数字供应链金融实践:人力资源服务行业》。相应地,构成本书的基础篇、重点篇和行业实践篇,并形成从基础篇到重点篇、再到行业实践篇进阶的框架结构。第一篇是本书基础篇,是关于供应链金融理论和实务的介绍。第二篇是本书重点篇,是
Excel 人力资源管理实操从入门到精通(升级版)
本书聚焦企业HR在绩效管理中遇到的痛点和难点,通过九个章节,重点介绍绩效管理的8大指标、10种方法、6项流程及5个关键因素,结合全真案例解析、理论体系讲解、工具与方法应用,让读者能够更深刻地理解绩效管理,能够娴熟地、融会贯通地运用各种绩效管理工具和方法,并最终能够设计出一套合乎人性、激发员工内心潜能的绩效管理体系,制定
建造师考试中实务科目是难度最高的科目,而实务科目中的案例分析题更是最大的拦路虎,如何快速突破实务科目的案例分析题是考生顺利通过考试取得证书的关键,本书以案例模块为重点,对每个模块分别收集了历年考题并编写了对应的练习题目,帮助考生应对执业资格考试中的案例分析试题。以历年真题为基础编排的典型习题,着力加强能力型、开放型、应
在社交媒体时代,随着消费者在购买过程中对品牌正宗性的关注日益增加,品牌正宗性建设逐渐成为企业关注的重点。然而,学术界对品牌正宗性的研究较少,这不利于实践的顺利进行。基于此,本书对品牌正宗性展开了深入的探讨。首先,采用定性研究中的质性研究法,总结出了品牌正宗性的构成维度。其次,结合已有研究,构建出了品牌正宗性感知的影响因
本书从法商融合的视角出发,将融资理论与实务案例相结合,抛弃了传统实务类著作干涩的术语堆砌式论述,在不失严谨学术态度的同时以通俗易懂的语言对股权融资实务的内涵、操作步骤、常见的商业问题以及融资协议中的常规条款事项在写作中逐一娓娓道来,提供了在股权融资实务应用中可借鉴的宝贵经验。