本书是一部探究辽宁产业发展与结构转型的学术著作。全书在产业结构调整相关理论研究基础上，针对辽宁产业结构演进过程、特征和绩效，采用SWOT分析方法对辽宁产业发展与结构转型升级进行述评，总结辽宁产业结构调整取得成效、存在的问题、制约因素；为重塑辽宁产业发展新格局，选取扩大内需和区域协调发展两个视角，分别探究辽宁消费升级与产

《现代企业物流管理(第三版)》全书共分13章，首先全面地介绍了企业物流的内涵，讨论了现代物流的特征及其发展趋势并对物流发展和创新的几个主要领域进行了阐释；其次从战略和组织层面建立了企业物流的管理基石，详细介绍了运输、仓储、配送、采购和库存控制等企业物流功能运作管理的理论和方法；最后从信息、工程、服务、成本与绩效、供应链

本书以人力资源管理的基础工作为切入点，由浅入深地阐述了人力资源管理概述、人力资源管理的实践活动、人力资源管理角色发展，系统地论述了人力资源管理角色发展的概念与逻辑、人力资源管理角色的定位的相关内容，以人力资源保障服务工作的实践研究为例，对人力资源社会保障服务产业转型升级进行了探究，以期为读者理解与践行人力资源管理与保障

在现代经济学研究中，统计分析方法是一类主流的技术工具，在诸多的经济学研究场合发挥着极为重要的作用。近年来，空间统计分析技术快速发展，为经济学问题研究提供了重要的分析工具，空间统计分析方法在空间经济学、发展经济学等领域都有着重要的应用。将空间统计分析方法用于分析、研究和解决实际经济学问题，受到了越来越多的关注，这是一个新

与欧美等发达国家的人力资本较为均匀的分布在各个行业不同，中国的人力资本分布存在着明显的部门偏向，对中国提升创新效率、实现高质量增长形成严重阻碍。本书意图在行业垄断的视角下，对中国人力资本错配的多种特性事实进行解释并提出对策建议。本书主要研究内容包括：第一，对生产性部门内部的人力资本错配进行测算和解释；第二，对生产性部门

本书对中国重要的税种——增值税与公司财务行为进行研究。本文对税收与企业财务行为研究进行了系统梳理，并提出增值税对企业财务行为的微观经济影响具有两重角色：治理功能和激励功能。首先，增值税具有不同于企业所得税的、独特的外部治理效应，总体上改善了企业的会计信息行为；其次，中国的几次增值税改革对投资产生了激励效应，在企业投资、

本书理论与实践相结合，介绍了财务会计数字化转型的前沿理论，全面总结了案例公司的会计数字化转型实践，很多做法具有可复制性、可推广性，对于当下的财务会计数字化转型具有重要参考价值。主要内容如下：？基于流程重塑的智能电子会计档案系统？数字化转型背景下公立医院运营成本管理路径研究？公立医院数据资源现状与会计确认相关问题研究？公

基于我国双创背景以及国家政策支持，新创企业如何抓住发展机遇，提升成活率以及竞争优势，是理论界和企业界都十分关心的问题。通过对文献的梳理发现，新创企业的成长是内外部因素共同作用的结果。新创企业由于“新进入缺陷”，需要与外部维持良好的关系来获取成长所需要的资源新创企业由于“新进入缺陷”，面临的生存环境更为复杂，通过良好的供

品牌是能给拥有者带来溢价、产生增值的一种无形的资产，甚至是一种核心的竞争力。而高端品牌是将高端市场作为目标市场的品牌，其关键特征为通过上乘产品质量与卓越品牌形象，获得较高的品牌溢价。当前，中国经济驶入国内国际双循环的轨道。双循环经济的发展，既离不开供给侧的技术创新与产业转型，也离不开需求侧的消费升级。作为连接供给侧与需

书稿为湖北联投创建一流企业的探索与实践，体现了湖北联投“往深而耕”的组织建设与管理理念。书稿分为“择高而立、向宽而拓、往深而耕”三个篇章，从战略谋划到落地执行、从产业布局到生态构建、从组织变革到机制创新、从传统发展模式到新质生产力培育，系统梳理湖北联投创建一流企业的探索与实践，同时穿插国内外企业经典案例，并辅以相关理论