《中国人才研究》的出版目的是通过出版学术成果，促进人才学的繁荣发展，促进人才学科的建设，促进人才工作的科学化。智力资源是一个国家、一个民族最宝贵的资源。加强智库建设，充分发挥智库作用，是推动新时代经济和社会发展的重大战略举措，也是提升国家软实力和国家核心竞争力的重要手段。该书既刊发了王通讯、吴德贵、姬养洲等老一代人才专

本书包括涉及该制度的政策文件、新闻宣传、专家解读、地方实践、企业实践等内容，为技能人才工作者提供政策学习研究、推动工作落实的工具书，也为广大技能劳动者了解政策、保障权益、激励发展提供了“护身符”。

2022年上海第46届世界技能大赛(简称世赛)将于10月举办，结合世赛总体宣传工作需要和实际情况，按照世界技能大赛中国组委会建议，世界技能大赛中国(天津)研究中心拟承担世界技能大赛官方文件和技术资料出版工作。在原有工作基础上，对相关资料进一步收集、整理、翻译、校对，后以正式出版物形式出版。主要内容包括综合报告、联动阿联

为配合世界技能大赛(简称世赛)宣传工作，结合世赛总体宣传工作需要和实际情况，按照世界技能大赛中国组委会建议，世界技能大赛中国(天津)研究中心拟承担世界技能大赛官方文件和技术资料出版工作。在原有工作基础上，对相关资料进一步收集、整理、翻译、校对，后以正式出版物形式出版。该出版物内容是WSI的官方文件，按世赛届次共分为5册

为配合世界技能大赛(简称世赛)总体宣传工作需要和实际情况，按照世界技能大赛中国组委会建议，世界技能大赛中国(天津)研究中心拟承担世界技能大赛官方文件和技术资料出版工作。在原有工作基础上，对相关资料进一步收集、整理、翻译、校对，后以正式出版物形式出版。该出版物内容是WSI的官方文件，按世赛届次共分为5册，内容为近5届世赛

为配合世界技能大赛(简称世赛)总体宣传工作需要和实际情况，按照世界技能大赛中国组委会建议，世界技能大赛中国(天津)研究中心拟承担世界技能大赛官方文件和技术资料出版工作。在原有工作基础上，对相关资料进一步收集、整理、翻译、校对，后以正式出版物形式出版。该出版物内容是WSI的官方文件，按世赛届次共分为5册，内容为近5届世赛

开展大规模职业技能培训，是提升劳动者就业创业能力、缓解结构性就业矛盾、促进扩大就业的重要举措，是推动高质量发展的重要支撑。“十四五”职业技能培训规划包括指导思想、基本原则、主要目标、重点任务和保障措施等主要内容，是推动职业技能培训高质量发展的工作指引。

本选题切中目前市场上普遍存在的职场焦虑、商务焦虑、婚姻焦虑、儿童心理成长焦虑等社会热点，给出了通俗有效的解决方案，通过亲子沟通、亲密关系沟通、社交沟通、职场沟通几个部分对不同受众进行了精细划分。经济下行导致就业竞争激烈，使得提升职场竞争力变成了很多人的硬需求，越来越多的九零后愿意为知识付费，以提升自身的职场竞争力。本书

“管理沟通”在我国的发展历史虽然不长，但一经引进，就迅速普及。这或许是基于沟通对人们工作和生活的重要性。如今，沟通的理念已经得到现代企业和职场中人的广泛认同。现如今，管理沟通已成为职场经理人的必修课，也是人们培养职业素质与沟通技能的必修课。生产生活中，人们有必要掌握管理沟通的规律和方法。内容包括：沟通概述、人际沟通、自

本书收录了大同市和各县区各部门2021年及以前有关重要年份、经济、科技、社会各方面大量的数据。全书共十四部分，即：综合，人口、就业人员和劳动工资，固定资产投资，物价、人民生活，农村经济，工业，建筑业，批发零售贸易和餐饮业等。